喜报|品聘签约欧力士集团成为其招聘系统供应商

日前，上海品聘软件与欧力士集团签署企业招聘系统供应合约。未来，品聘软件将为欧力士集团提供企业招聘管理系统化解决方案，充分发挥品聘软件在企业招聘软件领域的技术研发优势，科学性的帮助欧力士集团优化企业HR招聘流程，提升招聘效率。

欧力士集团简介

ORIX GROUP INTRODUCTION

欧力士（ORIX）集团（于东京证交所及纽约证交所上市）成立于1964年，总部设于日本东京，是全球最大的综合性企业集团之一。欧力士集团在世界近40个国家和地区拥有分支机构，为数百万家客户企业提供服务。

欧力士集团业务涵盖金融和实业领域的数十个产业，旗下主要业务包括银行、保险、资产管理、投资银行、租赁、经营性租赁、飞机租赁、环保新能源、地产、旅游等，管理资产规模逾6000多亿美元。集团保持净利润连续十年稳定增长，连续五年更新历史最优业绩。

2020年欧力士(ORIX)集团位居福布斯“全球上市公司2000强”第292位。

品聘软件简介

PINPINSOFT

上海品聘软件自创立以来专注于各领域企业招聘管理系统的研发，支持私有化部署与云端 SaaS 部署，通过融合人工智能、云电话、微信，移动互联网等技术，将多种高新技术与企业招聘管理深度融合，在企业招聘管理信息化领域积累了丰富的技术沉淀与成果。

上海品聘软件在招聘系管理系统方面经过了数年深耕和发展，企业招聘管理系统受到了各大传统企业的支持，目前品聘已经签约了包含安踏，思念，麦考林，中国石油，武汉地铁，邮政储蓄银行，浙江对外服务等等大中小型企业上百家，这是对品聘软件的肯定也代表着品聘在企业招聘管理系统方面的拥有的竞争力。

近年来，随着互联网、物联网等新技术飞速发展，万物互联化、数据泛在化的大趋势日益明显。特别是今年黑天鹅的影响下更是加速的传统企业数字化的转型，作为拥有超过50年生命的欧力士集团，招聘数字化是传统企业发展转型中极其重要的一环，在经过多方的对比和评测之后，最终选择了我们品聘软件提供的企业招聘管理解决方案。

▌传统企业招聘管理痛点

欧力士集团作为传统企业的代表，在企业人才招聘方面的数据，招聘流程，猎头供应商管理等方面的管理一直存在着诸多的不便，我们列举了一些传统企业在没有进入招聘数字化时会出现的问题：

●简历错综复杂，挑选费时费力，

●时间安排混乱，错过优质人才，

●面试反馈记录不规范，

●无法系统化发布招聘职位，

●第三方招聘服务商管理，

●信息不同步，团队协同性差，

●企业内部各软件数据不统一，

●人工统计数据不全面等。

欧力士采购品聘企业招聘管理系统与企业招聘猎头协作平台，正是看中了品聘招聘管理系统在人才库建设，招聘需求统一制定，简历自然语言解析，全渠道职位管理，全网职位一键发布和人才聚合搜索等方面的专业度，完全贴合欧力士集团的招聘工作，实现对内管理以及对外渠道的整合，更好的帮助企业迈入数字化管理。

▌品聘系统基础功能简述

带你了解品聘系统能帮助客户做些什么

▶整合散落的人才信息

基于品聘多年来对企业建社人才库管理的研究，为企业HR提供了多种入库方式，可以快速帮助HR把散落各处的人才信息迅速入库整合，并对简历进行结构性存储，全字段检索，为客户提供近百种筛选规则，帮助HR分析简历疑点亮点，让HR像选电脑一样，根据预设的关键参数，迅速找到适合的关键人才，更快的为企业做好人才的选育用留。

▶招聘需求制定

企业招聘官可以根据企业发展的需要，统一制定企业每个部门的岗位编制和每年的人才需求计划，HR按照企业招聘计划开展招聘工作。可以管理岗位编制、计划、在编、缺编、冗员等信息。

▶全渠道职位管理

支持一键发布招聘的职位信息到主流招聘渠道及企业内部平台，如企业专属网申门户、招聘网站、猎头渠道、内部推荐、社交网站等，实现全招聘渠道分析、招聘广告管理等功能。

▶简历自然语言解析

品聘自主研发的简历自然语言解析技术，能对市面上各种规格不一的简历中解析出来重要的信息，如：基本资料、工作经历、项目经历、教育经历等以及简历里面的相关内容，按照系统对应的字段进行结构性存储，精度95%以上，解放了企业HR对简历数据处理的时间，更好的对职位信息的操作。

▶全网聚合3.0

企业专属全网信息聚合助理，解决企业HR在各大招聘网站中一次只能搜索一个网站信息的问题，实现在品聘系统内一键搜寻全网匹配人才。一键发布职位至各大人才网站，省去来来回回切换登陆人才网站的时间，大大的帮助欧力士集团更快的找到需要的人才。

▶企业招聘猎头协作平台

越是大型的企业，对猎头的使用频率越高，通常会和大量的猎头供应商进行合作，传统的方法难免出现信息数据不透明，效率低下等问题。

品聘企业招聘猎头协作平台完全解决了欧力士集团对猎头供应商管理难题的问题，一站式维护猎头供应商信息、职位信息在线推送，接受猎头推荐的简历，让猎头推荐这一特殊渠道充分发挥效用。

▌品聘给企业招聘带来的价值总结：

品聘招聘管理系统最终给欧力士带来的关键价值

●一站式数字化企业招聘流程管理，

●实现多渠道人才录入，

●企业私有人才库建设，

●全网聚合人才信息搜索，

●招聘需求统一制定，

●职位信息多渠道发布，

●招聘细节全面记录，

●数据报表图形化呈现，

●猎头供应商一站式管理，

●招聘面试全流程时间提醒，

●内部推荐悬赏招聘等。

未来品聘软件将继续开发适用于更多类型企业的一站式招聘管理系统，提供更多数字化招聘管理解决方案。品聘软件在实惠价格的基础上，会坚持为客户提供1V1无缝对接，24小时无忧售后。只有您真正使用之后才知道我们有多么强大，选择品聘就是选择专业，简单易操作的招聘管理数字化解决方案就选上海品聘软件。

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